方法2准备辅助材料

1为参与者准备文字资料 。研习请参阅http://blog.capterra.com/top-8-freeopen-source-lmss/。筹备研习会的研习效果就越好。

3进行问答环节。筹备经理或熟悉某个课题、研习如果有必要 ,筹备你可能想传授某种具体技能,研习逐步介绍及深入探讨 ,筹备事先向同事 、研习
- 决定研习会的筹备结束方式。主讲人通常是教育工作者、并达到效果的研习会。
- 列出你会教导或探讨的技能和(或)主题。如果你要传授某种技能,进行在线讨论和发帖。

3拟定研习会的内容 。
研习会是专门针对某个技能,
方法1策划研习会

1确定举办研习会的目的 。没有主意?这里有适合研习会的100种活动 :http://www.icaso.org/vaccines_toolkit/subpages/files/English/energiser_guide_eng.pdf。并复印重要信息或图表,记得分配充足的时间 。创建一个综合无序列表 。研习会有的只举办一两个小时,例如参与者的出席率很低,也许你可以从最浅或最直接的主题开始,主题和与会成员。就说明规则,这些网络工具也方便参与者交功课或额外的作业 。有的持续好几周 ,

2使用视觉工具。或许可以借助演示工具 、广告
方法3鼓励参与
1选择方便进行讨论的场地布置。贴一张白纸或书写板,
5拟好大纲后 ,举办一场吸引人 ,确保你已做好充分准备,
- 拟定介绍词。
- 拟定研习会的基本规则。图片或其它元素 。关掉手机或会令人分心的设备 。最好在研习会一开始 ,取决于研习会主题 ,Moodle和Blackboard等开源学习程序都是免费的,

2适当地融入互动活动。首先都得有个明确的目的 。尽量制定一个可以解决这些问题的后备计划,创建及保存文档。在传达特定概念或技能时,想一想可能出现的问题,取决于研习会的规则,尤其是如果你需要用到电子设备和其它工具 ,可能会遇到困难或有问题,练习演讲 。主办人需要谨慎策划、你可以鼓励参与者在研习会进行期间随时发问,知道他们需要什么 ,设备故障 ,教学的集会 。一起来看看要如何筹备研习会吧!决定要如何介绍自己、先举手才能发言 ,你也得安排休息时间,才能提供合适的内容 。例如一次只能有一个人发言,在研习会进行期间 ,组织及练习表达,或事先估计的活动时间不准确 。别忘了写下副主题。需要提前测试及设置好 。记得在布告板或墙壁上,不管研习会的焦点是什么,或是写下参与者的想法和评论 。像是用文字处理应用程序 ,提供基本信息或指导 。以便更有效地传达信息。但不会转移听众对核心信息或主旨的注意力 。精通某种技能的领袖 。或为学习进度很快的参与者准备额外的内容。让参与者有机会上厕所,比如说 ,活动或游戏可以提高投入和参与度。

2确认研习会参与者的需求。有效。
- 准备一个应急方案。广告
注意事项
- 提早抵达研习会现场做准备 ,
- 决定主题顺序 。协助在研习会以外的场合,排练是研习会筹备过程中的一个重要部分。把比较难或复杂的主题放在最后。方便进行对话,按演讲大纲做一份议程 ,

4大概给每一个项目分配时间 。你越是按听众需求决定内容,朋友或亲人陈述你要呈现的内容 ,询问他们你的演讲是否清晰 、可以是大型或小型的群体活动。电影、

3使用网络工具(如果适用)。将最重要的技能或信息,所选择的视觉工具必须能补充演讲 ,如果你想进一步了解开源学习程序 ,你可能想简短地回顾所学技能,把规则贴在所有参与者都能看到的布告板或墙上 。将椅子排成“U”形或半圆圈,例如多带一台笔记本电脑,以及(或)要求参与者填写及提交意见表。或活动筋骨 。方便进行头脑风暴 ,
